PAREIGŲ APRAŠYMAS

SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI

Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:

• turėti aukštąjį ar aukštesnįjį medicininį išsilavinimą, arba iki 1995 metų įgytą specialųjį vidurinį išsilavinimą ir galiojančią bendrosios praktikos slaugytojo licenciją;
• turėti ne mažesnę kaip 3 metų darbo patirtį slaugos srityje;
• turėti ne mažesnį kaip 1 metų vadovaujamojo darbo patirtį;
• išmanyti ir gebėti taikyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus, Sveikatos apsaugos ministro įsakymus bei kitus teisės aktus, reglamentuojančius sveikatos priežiūros paslaugų planavimą, organizavimą ir vykdymą, šalies sveikatos apsaugos politikos kryptis;
• išmanyti slaugos politiką bei slaugos proceso vadybą, slaugos veiklą reglamentuojančius teisės aktus, dokumentus; slaugos teorijas ir slaugymo modelius; psichosocialinės reabilitacijos principus; vaistų veikimo mechanizmus ir jų poveikį organizmui, kontraindikacijas bei atsargumo priemones; vaistų laikymo taisykles, vartojimo būdus, infekcijų kontrolės bei asmens ir aplinkos priežiūros higienos reikalavimus;
• žinoti Globos namų organizacinę valdymo struktūrą, veiklos sritis, darbo organizavimo tvarką, darbo teisės pagrindus, etikos kodeksą, darbuotojų saugos ir sveikatos reikalavimus, priešgaisrinės ir civilinės saugos reikalavimus, Globos namų nuostatus, darbo tvarkos taisykles ir šį pareigybės aprašymą.
• gebėti greitai orientuotis situacijose, valdyti, kaupti, sisteminti, analizuoti ir apibendrinti informaciją, teikti išvadas ir pasiūlymus, sklandžiai dėstyti mintis žodžiu ir raštu;
• žinoti ir vadovautis Lietuvos medicinos norma MN 28:2019 „Bendrosios praktikos slaugytojas“;
• žinoti dokumentų rengimo, tvarkymo ir apskaitos taisykles;
• žinoti medžiagų ir kitų materialinių vertybių apskaitos tvarką;
• žinoti asmens higienos, aseptikos ir antiseptikos reikalavimus;
• mokėti dirbti kompiuteriu Microsoft Office programiniu paketu.

ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS

Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:

• organizuoja ir koordinuoja asmens sveikatos priežiūros tarnybos veiklą, užtikrina tinkamą sveikatos priežiūros, slaugos paslaugų teikimą gyventojams;
• organizuoja slaugytojų darbą, tikrina sudarytus gyventojų individualius slaugos planus, dalyvauja komandiniame darbe;
• sudaro asmens sveikatos priežiūros tarnybos darbuotojų atostogų grafikus;
• sudaro asmens sveikatos priežiūros tarnybos darbuotojų darbo grafikus ir pildo darbo laiko apskaitos žiniaraščius;
• vykdo medikamentų, medicininės paskirties gaminių bei slaugos priemonių užsakymą, priėmimą, laikymą, išdavimą, jų apskaitą;
• išduoda bendrosios praktikos slaugytojams reikalingus medikamentus, tvarsliavą ir slaugos priemones;
• išduoda socialiniams darbuotojams, socialinių darbuotojų ir slaugytojų padėjėjams gyventojų slaugai reikalingas priemones;
• kontroliuoja, kad turima medicinos technikos įranga ir aparatūra, slaugai reikalingas inventorius būtų racionaliai naudojamas ir saugomas;
• kontroliuoja asmens sveikatos priežiūros tarnybos darbuotojų veiklą, darbo drausmę, užduočių, darbo tvarkos, saugos ir sveikatos taisyklių, tarnybos nuostatų ir pareigybės aprašymų vykdymą;
• kontroliuoja ir įgyvendina infekcijų kontrolės reikalavimų laikymąsi globos namuose, stebi globos namų epidemiologinę būklę;
• kontroliuoja, kaip asmens sveikatos priežiūros tarnybos darbuotojai pildo jiems priskirtą dokumentaciją;
• organizuoja asmens sveikatos priežiūros tarnybos darbuotojų susirinkimus;
• organizuoja asmens sveikatos priežiūros tarnybos darbuotojų kvalifikacijos kėlimą;
• organizuoja gyventojų darbingumo lygio, specialiųjų poreikių nustatymą (seka terminus, sudaro sąrašus dėl darbingumo lygio ir specialiųjų poreikių peržiūrėjimo, organizuoja dokumentų paruošimą);
• dalyvauja priimant į globos namus naujai atvykusius gyventojus (tikrina medicininius dokumentus, atliktus tyrimus ir t.t);
• mirus gyventojui organizuoja medicininio mirties liudijimo išrašymą;
• nedelsiant praneša globos namų direktoriui ar kitam jį pavaduojančiam asmeniui apie darbe įvykusį, incidentą, nelaimingą atsitikimą ar kitą ypatingą įvykį;
• teikia pasiūlymus Globos namų administracijai dėl teikiamų paslaugų kokybės gerinimo;
• tvarko medicininę dokumentaciją bei teikia statistines ir kitas privalomos atskaitomybės žinias Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka;
• rengia tvarkų aprašų, taisyklių, įsakymų, reikalingų tarnybos funkcijoms vykdyti ir gyventojų sveikatos priežiūros ir slaugos paslaugų teikimui užtikrinti projektus;
• rengia ataskaitas pagal pareikalavimą: direktoriui, pavaduotojams, auditoriams, steigėjui, valstybės ir savivaldybės institucijoms;
• organizuoja globos namų darbuotojams pirmos pagalbos ir higieninių įgūdžių mokymus.
• pagal globos namų direktoriaus patvirtintą tvarką parengia asmens sveikatos priežiūros tarnybos darbuotojų metines veiklos užduotis ir atlieką jų vertinimą
• laikosi medicininės etikos, konfidencialumo, informaciją apie gyventojus teikia tik įstatymų numatytais atvejais ir globos namuose patvirtinta tvarka, siekiant apginti jų interesus, to reikalauja iš savo tarnybos darbuotojų;
• bendradarbiauja darbo klausimais su įstaigos struktūrinių tarnybų darbuotojais, savivaldybėmis, globos bei gydymo įstaigomis, visuomeninėmis organizacijomis;
• tobulina profesinę kvalifikaciją teisės aktų nustatyta tvarka;
• užtikrina pacientų apsaugą nuo smurto, diskriminacijos, prievartos, įžeidinėjimų;
• tausoja Įstaigos turtą, saugo jam patikėtas materialines vertybes ir atsako už jų praradimą ir/ ar sugadinimą;
• pagal kompetenciją vykdo kitus, nenuolatinio pobūdžio globos namų direktoriaus bei direktoriaus pavaduotojo socialiniams ir medicininiams reikalams pavedimus tam, kad būtų įgyvendinti įstaigai pavesti uždaviniai ir funkcijos.
• kompetencijos viršijimą, už žalą padarytą Globos namams dėl savo kaltės ar neatsargumo, atsako Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka.